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人事部聯(lián)系方式:朱女士:13337789385   86058590轉(zhuǎn)823

常務副總(弱電智能化)   

崗位責:

1、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃,審核并修訂公司管理制度及管理流程,參與各部門的工作進展,包括對各階段、各部門的工作進行指導、調(diào)整、監(jiān)督;

2、根據(jù)公司經(jīng)營戰(zhàn)略,協(xié)助總經(jīng)理管理地產(chǎn)項目,分管公司商務、招投標、市場運營等工作;

3、根據(jù)集團總體發(fā)展規(guī)劃,參與制定公司中長期發(fā)展規(guī)劃和年度、季度及月度工作計劃并組織實施保證經(jīng)營目標的實現(xiàn);

4、領導建立公司與客戶、供應商、合作伙伴、上級主管部門、政府機構、金融機構、媒體等部門間順暢的溝通渠道,協(xié)調(diào)政府及各職能部門的關系,保持企業(yè)良好的運營環(huán)境。

任職要求:

1、35歲以內(nèi),本科以上學歷,機電、工程類相關專業(yè)畢業(yè),具有高級職稱或一級建造師注冊證書優(yōu)先;

2、5年以上大型建筑智能化、智慧城市、系統(tǒng)集成、裝飾裝修項目現(xiàn)場管理工作經(jīng)驗;

3、對產(chǎn)品定位、市場變化、營銷策略有較高的敏感度和前瞻性,熟悉房地產(chǎn)行業(yè)及金融行業(yè)相關知識,具有較強的項目銷售和策劃的綜合把控能力;

4、對團隊管理有思想有方法,有優(yōu)秀的團隊管理經(jīng)驗,具備團隊帶頭能力;

5、有很強的語言表達溝通能力,具備敏銳的洞察力,嚴謹細致的工作態(tài)度、高度的責任心和進取心,敬業(yè)愛崗,有大局意識和危機意識

 

項目經(jīng)理  (廣西、廣東、福建、海南、江西、浙江、江蘇、安徽、湖南、湖北、山東、天津、河北、新疆、青海、陜西、重慶等地)

工作內(nèi)容:

1、從事建筑智能化行業(yè) 5 年以上,對行業(yè)有較深入了解;

2、熟悉行業(yè)相關政策、法律法規(guī)、技術標準和規(guī)范,專業(yè)技術全面;

3、擔任過大、中型弱電工程項目技術設計負責人,具有 500 萬以上的項目施工管理工作經(jīng)驗, 具有獨立解決重大工程技術問題的能力。

4、弱電工程現(xiàn)場有關技術、工程進度、現(xiàn)場管理、質(zhì)量檢驗、驗收交付等工。

5、具有組織、表達、溝通、洽商與協(xié)調(diào)能力強。有較強應變能力和責任感;

6、熟悉樓宇或小區(qū)智能化系統(tǒng)、監(jiān)控防盜報警系統(tǒng)、門禁一卡通管理系統(tǒng)、停車場管理系統(tǒng)、 計算機網(wǎng)絡系統(tǒng)、樓宇自動化控制、智能照明系統(tǒng)、背景音樂及多媒體會議系統(tǒng)、周界巡更 管理系統(tǒng)等相關弱電系統(tǒng)的相關設備后期調(diào)試。

7、能接受全國出差。

8、優(yōu)秀者可待遇面議。

 

弱電工程師  (廣西、廣東、福建、海南、江西、浙江、江蘇、安徽、湖南、湖北、山東、天津、河北、新疆、青海、陜西、重慶等地)

工作內(nèi)容:

1、熟悉綜合布線、安防監(jiān)控、樓宇自控、防盜報警、專業(yè)音視頻、通訊系統(tǒng)、機房建設等系 統(tǒng)的設計、安裝及調(diào)試,配合解決工程實施中技術問題等相關工作 2、指導現(xiàn)場工人按圖布線安裝,檢查驗收

3、負責項目實施中的特殊情況及時反映至項目負責人

任職資格:

1、年齡<35 歲,大專以上學歷,計算機相關專業(yè)畢業(yè);

2、溝通能力強、技術能力強,頭腦靈活,工作認真負責,服務意識良好,能夠應付項目客觀 原因引起的加班工作;

3、能夠熟練使用 Autodesk AutoCAD 等辦公軟件;

4、具有系統(tǒng)集成或建筑智能化專業(yè)背景,2 年以上現(xiàn)場施工管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

5、能接受全國長期出差

  

區(qū)域拓展經(jīng)理  全國

崗位職責:

1、根據(jù)公司年度經(jīng)營管理目標,負責外接拓展業(yè)務,通過市場調(diào)研、洽談、招投標確定并承 接工程業(yè)務。

2、負責資質(zhì)相關業(yè)務,總包關系跑動維系,地產(chǎn)等公司入圍事務。

任職資格:

1、35歲以內(nèi),男女不限,大專及以上學歷;

2、在弱電、樓宇智能化行業(yè) 5 年以上的市場營銷經(jīng)驗,在相關行業(yè)具備豐富的社會資源與人 脈,對于行業(yè)發(fā)展有清晰的認識; 3、具有非常強的市場開拓能力,統(tǒng)領并負責公司在全國的市場開拓工作及客戶關系的維護工 作;

4、有雙甲公司工作經(jīng)驗或弱電、樓宇智能化施工行業(yè)同級職務工作經(jīng)驗的優(yōu)先;

5、責任心強,具有非常強的抗壓能力、溝通能力和商務談判能力,執(zhí)行力強;

6、能適應經(jīng)常出差;

7、條件優(yōu)秀者待遇面議。

 

市場總監(jiān)(銷售總監(jiān)) 

崗位職責:

1、根據(jù)公司年度經(jīng)營管理目標,對建筑智能化、裝修裝飾客戶關系的建立工作以及項目運作負責;

2、掌握建筑行業(yè)市場動態(tài),熟悉市場狀況并有獨特見解,及時發(fā)掘市場內(nèi)核心合作伙伴;了解跟進市場內(nèi)新建工程項目,把握最新市場動態(tài)信息,為公司的業(yè)務發(fā)展戰(zhàn)略提供依據(jù);

3、對項目團隊績效進行考核,提升團隊整體的績效水平。

4、敏銳的市場分析判斷能力和優(yōu)秀的商務談判能力,較強的公關能力及跟蹤服務能力,有較強的抗壓能力,有獨擋一面的能力。

職位要求:

1、本科以上學歷,自動化等相關專業(yè),工商管理、市場營銷類亦可,28-40歲;

2、5年以上弱電工程、機電安裝、建筑智能化項目銷售方面的工作經(jīng)驗,了解弱電實施過程;

3、熟悉政府行業(yè)項目運作流程,優(yōu)秀的公關和商務談判能力;

4、良好的營銷與投資判斷能力和開拓能力,較強的方案策劃和運作能力;

5、能夠了解和理解客戶的深層次需求,通過傾聽與觀察預測他人反應中所表露的真實思想;

6、有很強的自我管理及激勵能力,具備團隊合作精神,具有較強的人際影響力,意志堅韌,善于激勵團隊士氣和領導高績效團隊;

7、具備一定客戶資源的可優(yōu)先考慮;

8、保底年薪30萬起。

 

銷售代表 

崗位職責:

1.獨立或在團隊負責人帶領下完成重點客戶或區(qū)域的智能化、裝修裝飾項目開發(fā)和落地工作;

2.負責當?shù)爻鞘屑爸苓叧鞘凶≌、酒店、園區(qū)、商寫等智能化系統(tǒng)集成等項目的業(yè)務聯(lián)絡與市場渠道拓展工作;

3.負責銷售項目中的談判與合同擬定等事務;

4與客戶建立良好關系,以維護企業(yè)形象;

5.完成領導臨時交辦的其他任務;

任職要求:

學歷要求:大專以上學歷,市場營銷或建筑智能化相關專業(yè)優(yōu)先;

工作經(jīng)驗:一年以上建筑行業(yè)(智能化、消防、安防、通信、機電工程、水電安裝、裝飾工程、信息化工程)相關工作經(jīng)驗!

資深銷售經(jīng)驗為非必要條件,但將被優(yōu)先考慮。

 

銷售經(jīng)理 

主要職責:
1.搜集建筑行業(yè)市場信息,,開發(fā)客戶和拓展區(qū)域市場(建筑智能化、裝修裝飾類項目方向);

2.協(xié)助總經(jīng)理建立全面的銷售戰(zhàn)略,完成公司下達的銷售目標;
3.依據(jù)公司整體戰(zhàn)略,分析建筑智能化及裝修裝飾項目市場趨勢,制定營銷計劃并組織實施;
4.與客戶、同行業(yè)間建立良好的合作關系;
5.組織部門開發(fā)多種銷售手段,完成銷售計劃及回款任務;
6.管理銷售人員,幫助建立、補充、發(fā)展、培養(yǎng)銷售隊伍;
7.深入了解本行業(yè)并掌握市場動態(tài),能夠有獨特見解,為企業(yè)提供業(yè)務發(fā)展戰(zhàn)略依據(jù);
8.進行客戶分析,建立客戶關系,挖掘用戶需求。

學歷要求:大專以上學歷,市場營銷或建筑智能化相關專業(yè)優(yōu)先;

工作經(jīng)驗:兩年以上建筑行業(yè)(智能化、消防、安防、通信、機電工程、水電安裝、裝飾工程、信息化工程)相關工作經(jīng)驗!

資深銷售經(jīng)驗為非必要條件,但將被優(yōu)先考慮。

素質(zhì)要求:有成熟和以成效為導向的思維方式。優(yōu)良的溝通技能;并能與多層的客戶組織建立關系。

年齡:25歲~35歲;

1、有較強的工作責任心,能吃苦、耐勞;

2、具有良好的團隊合作精神;

3、語言表達能力好,服務態(tài)度好;

4、品行端正,具備良好的從業(yè)道德,無不良記錄,

5、態(tài)度好,脾氣好,為人和善,有非常強的組織和協(xié)調(diào)能力。

6、待遇:面議。

 

實習生(2022屆畢業(yè)生)

崗位職責:

1、主要崗位安排有:采購文員、人事文員、銷售業(yè)務員、工程技術員崗位;
2、服務上級領導的安排,較好的完成工作任務。
任職要求:
1、統(tǒng)招本科以上學歷,建筑智能化、自動化、市場營銷、人力資源管理等相關專業(yè)2022屆畢業(yè)生;
2、能熟練操作EXCLE、office辦公軟件;
3、較好的語言表達能力、溝通能力,頭腦靈活,勤奮好學,有上進心能吃苦;
4、男女不限,綜合能力突出者實習結束后可與公司簽訂正式勞動合同;

5、實習薪資3000-3500元,其他待遇參照正式員工。